2025年NBA選秀大會持續進行，為期兩天，此時，《The》雜志的選秀專家Sam以及聯盟內部知情人士John正對每一個選秀權的分配進行現場解讀。
No.7 杰里邁亞·費爾斯
1.91米｜后衛｜18歲｜俄克拉荷馬大學
評級：第18順位
我對費爾斯的評價或許不及外界多數分析，實際上NBA管理層內部對他的看法分歧遠超外界所了解。這類身材不高、以持球為主要技能的球員——費爾斯正是這樣的類型——要么看好他具備成為全明星級主控的潛力，要么認為他更可能淪為替補得分手JRS直播網，而這無疑會大大降低他的價值。科林·塞克斯頓的例子足以說明這條界限的微妙之處：他在阿拉巴馬大學的大一賽季中，表現超過了費爾斯；他后來練就了精準的投籃技巧，并且積極投入到防守中；然而，由于身材的限制，他的傳球能力有所欠缺，防守也顯得吃力；至今，他尚未以首發后衛的身份為勝率超過五成的球隊效力過。
依據我對球員在控球、傳球、投籃、防守和體型等方面的評估體系，費爾斯并未達到預期標準——他的投籃不夠穩定，得分效率低下，且在防守端存在明顯短板。盡管如此，我并不否認他未來有可能成長為一名高產的NBA球員，甚至有可能場均貢獻17分和5個助攻的數據，他的控球技術確實頗具威脅，難以被對手有效防范。
鑒于他尚顯稚嫩的年紀，距離真正成熟還有一段漫長的路要走。尤其是，這類球員在NBA頂級球隊中扮演關鍵角色的機會極為有限。除非他們的發展軌跡完美無缺，否則他們更可能淪為強隊中的替補。或許隨著時間的推移，他的進步會讓我現在的評價顯得過于保守，這種情況并非不可能發生。然而，無論如何，他正是那種我愿意錯過的球員類型。
解析：
我將費爾斯置于榜單第五的位置，并認為他是最合適的人選。對于鵜鶘隊來說，他們急需補充后場天賦，并且還要應對德章泰·穆雷的跟腱康復問題，因此嘗試費爾斯是個不錯的選擇。然而，不得不承認的是，費爾斯與喬丹·普爾組成的后場陣容，再加上錫安·威廉森在前場的布局，在防守方面確實存在一些顧慮。
No.13 德里克·奎因
2.08米｜內線｜20歲｜馬里蘭大學
評級：第12順位
奎因在NBA球隊中的評價呈現兩極分化，這一點并不令人感到意外。一些球隊將他比作阿爾佩倫·申京那樣的組織型中鋒，并相信他能夠持續輸出20分加10個籃板的數據——這樣的預期并非毫無根據。回顧他的職業生涯，奎因在各個階段都展現出了驚人的產出效率，他憑借卓越的平衡能力和外線投籃技術，以及與生俱來的比賽直覺和進攻天賦，這些優勢應該能夠在NBA得到充分的發揮。
質疑之聲同樣不絕于耳：在防守端，他將遭遇比大學時代更為嚴峻的挑戰，頻繁陷入不利的位置對決。盡管他付出了巨大的努力來增強防守能力，但先天的身體條件限制或許仍將阻礙他達到預期的防守水平。
奎因亟需集中精力提升身體素質和跑動技巧。若不能達到頂級球星的水準，至少通過提高穩定的投籃能力，有望成為類似納茲·里德那樣的有潛力的球員——當然，前提是他的防守能力不能成為短板。他的發展高度在很大程度上取決于個人的努力程度：如果他能在本賽季保持對身體的良好管理，有望成為全明星球員；反之，如果在這方面有所退步，那么他成為決定比賽勝負的關鍵因素的可能性將大大降低。不過即便發展不順，以其技術水準至少能擔任可靠替補中鋒。
解析：
本周，有關鵜鶘隊新任命的執行副總裁喬·杜馬斯對前活塞、雷霆、奇才高管特洛伊·韋弗的選秀意見極度依賴的傳聞四起——這一現象引人深思，韋弗在活塞時期便以偏愛前場球員和華盛頓DC地區的新秀而聞名。鑒于奎因和錫安·威廉森在防守方面存在不足，且投籃能力有限，他們的適配性令人懷疑；再加上鵜鶘隊在健康管理方面并不出色，喬·杜馬斯要想保持其不穩定的體能狀態，將面臨重重挑戰。更引人質疑的是，鵜鶘隊為了在選秀中提升至第十位，不惜以2026年的一個無保障的首輪選秀權（若鵜鶘和雄鹿的順位有沖突，則順位更高的球隊獲得）作為高昂的交換籌碼。
No.40 邁卡·皮維
1.98米｜側翼｜24歲｜喬治城大學
評級：第46順位
我對皮維的進攻表現有所保留，然而對其防守作用深信不疑。Big East聯盟的教練們紛紛對他出色的防守壓迫力給予高度評價，認為他不僅能有效阻斷對手的突破，還能引發對手頻繁失誤。盡管他的臂展并非優勢，但我依然堅信他能夠在NBA級別的防守中找到自己的位置。能否保持本賽季的投籃水準至關重要——皮維的投籃記錄僅限于一個賽季，而且他的罰球命中率一直不高，這讓我對他的NBA投射能力持保留態度。然而，如果他能夠維持這種精準度，他有望獲得穩定的替補位置。他原本就是我雙向合同的首選，他最終留隊應當不會讓人感到驚訝。
解析：
鵜鶘隊在本周的喬丹·普爾交易中獲得了這個選秀權。經過連續挑選進攻球員之后，他們這次轉而選擇了防守型球員皮維——只要他能投中合格的三分球，他就有可能成長為一名出色的防守球員。此外，這也是鵜鶘新管理層再次選擇了華盛頓DC-馬里蘭地區的球員，盡管皮維實際上來自德州，且在喬治城大學只效力了一年的時間。
